Fédérer son équipe

Durée : 3 jours en présentiel (21h) et 3 modules digitaux
Tarif : 1 800€ HT (inter-entreprises)
Lieux : Tours - Orléans - Paris

Objectifs de formation :

  • Expliquer la dynamique et le fonctionnement d’une équipe
  • Décrire l’impact du style managérial sur la cohésion et la collaboration
  • Identifier les leviers motivationnels pour accroître la performance
  • Créer un team building adapté aux besoins de son collectif
  • Construire un plan d’actions pour motiver dans la durée

Principales méthodes pédagogiques

 

  • Exposés théoriques
  • Cas pratiques et expérimentation
  • Ateliers collectifs et co-développement
  • Prise en main d’outils

 

CONTENU DE LA FORMATION

 

 

 

 

MODULE DIGITAL N°1 : immersion

 

 

JOUR 1 :

  • Qu’est-ce qu’une équipe ?
  • Découvrir les facteurs qui influencent la vie d’un collectif
  • Découvrir les modèles de la motivation
  • Savoir identifier les leviers pour motiver

 

JOUR 2 :

  • Comprendre la dynamique des groupes pour tendre vers la coopération
  • Comprendre le lien entre style managérial et cohésion
  • Constuire un Team Building pour son équipe
  • Mise en pratique en groupe

 

 

MODULE DIGITAL N°2 : appropriation

 

 

JOUR 3 : 

  • Exploiter et partager sur la mise en oeuvre : co-développement
  • Capitaliser les pratiques post-expérimentation
  • La posture du manager pour favoriser la coopération et la cohésion du groupe
  • Définir son plan d’actions post-formation

 

 

MODULE DIGITAL N°3 : intégration

 

 

La progression de l’apprenant est modélisée et présentée dans le bilan de la formation.

Le contenu détaillé de la formation

Nos prochaines sessions

Dates à venir. pour plus d’informations :

Nous contacter

Public

Manager en poste, dirigeant(e), chef(fe)
de projet, manager en prise de poste

Prérequis

Être en position d’encadrement ou de
chefferie de projet, ou en prise de poste

Nombre de participant(e)s
6 à 9 participant(e)s
Format
Présentiel avec des compléments digitaux
Organisation

Inscription jusqu’à 15 jours avant : Nous contacter
Inscriptions tardives : Nous contacter
Intra et sur-mesure : Nous contacter
Formation à distance : Nous contacter

Financements possibles
OPCO, entreprise, financement personnel, Pôle emploi, Région et autres
Profil intervenant

Formation assurée par un(e)
consultant(e) expert(e) en management

Référent pédagogique
Accessibilité
Selon certaines modalités, nos sites et formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nous contacter

Les + pédagogiques :

Une formation adaptée aux managers intermédiaires et de proximité qui vivent souvent « entre le marteau et l’enclume » en situation de changement

Des outils concrets et opérationnels

Une approche pragmatique et humaniste, dans un climat bienveillant favorisant les échanges

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